离职工资不按规定支付怎么办

离职工资不按规定支付，劳动者有权要求支付。依据《劳动法》，工资应按时支付，否则劳动者可投诉、申请调解或仲裁。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
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离职工资不按规定支付，常见处理方式有催告、投诉、调解、仲裁。选择时应考虑效率与成本，可先尝试催告与调解，无果后再考虑仲裁或法律途径。
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离职工资不支付，应这样处理：1. 首先与公司沟通，要求按时支付工资，并保留好相关证据；2. 若沟通无果，向劳动局投诉，并提交工资未支付的证明；3. 也可申请调解，通过第三方协助解决纠纷；4. 仍无法解决，可申请劳动仲裁，由仲裁委员会裁决；5. 或向法院申请支付令，强制要求公司支付。